Вводный инструктаж по охране труда для работников офиса. Общие сведения о Бардымской ЦРБ. Льготы и компенсации. Ведомственный, государственный надзор..

Проведение вводного инструктажа работников в области охраны труда Блог по охране труда — центр Юнитал- МИнструктаж и обучение работников по охране труда являются неотъемлемой частью обеспечения их безопасности. Обязанность работодателя проводить инструктаж по охране труда закреплена в ст. Трудового кодекса Российской Федерации.

Вводный инструктаж проводят в кабинете охраны труда или специально оборудованном. Презентация была опубликована 6 месяцев назад .

Скачать эту презентацию на тему Вводный инструктаж по. 2015 Shell HSSE - вводный инструктаж по охране труда - Duration: 7:42. Типовая инструкция по охране труда при работе на персональном. Организация работы по охране труда на предприятии. Вводный инструктаж по пожарной безопасности. Презентация включает 28 слайдов, следующего содержания: Программа вводного инструктажа Общие . Вводный инструктаж по охране труда. Возможны дополнения и.

На данный момент существуют следующие виды инструктажей по охране труда: вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый, целевой. С кем проводится вводный инструктаж. При приеме на работу со всеми работниками, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности до начала их трудовой деятельности проводится вводный инструктаж. Также вводный инструктаж обязательно проводится со следующими категориями работников: временные работники; работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке; командированными,учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику,с учащимися в учебных заведениях перед началом лабораторных и практических работ в учебных лабораториях, мастерских, участках, полигонах. Вводный инструктаж по охране труда проводится в соответствии с Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным постановлением Минтруда России и Минобразования России от 1. Организация обучения безопасности труда.

Каким же образом организовать проведение вводного инструктажа? В первую очередь, необходимо определиться, кто будет проводить инструктаж: специалист по охране труда; работник, на которого приказом руководителя возложена эта обязанность; сам работодатель; специалист аккредитованной Минтрудом организации, осуществляющей функции службы охраны труда. Далее необходимо разработать и утвердить приказом программу и инструкцию проведения вводного инструктажа с учетом специфики деятельности организации. Примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа. Общие сведения об организации, специфика деятельности. Основные положения законодательства об охране труда.

Трудовой договор, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 1. Льготы и компенсации. Правила внутреннего трудового распорядка, организации, ответственность за нарушение правил.

Организация работы по охране труда, система управления охраной труда. Надзор и контроль за состоянием охраны труда. Общие правила поведения работников. Расположение основных подразделений, санитарно- бытовых помещений. Основные опасные и вредные производственные факторы. Методы и средства предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Основные требования производственной санитарии и личной гигиены. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи СИЗ, сроки носки. Обстоятельства и причины отдельных характерных несчастных случаев, аварий, пожаров. Порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала при их возникновении. Первая помощь пострадавшим. Действия работников при возникновении несчастного случая. Вводный инструктаж может проводиться индивидуально или с группой работников в кабинете охраны труда или специально оборудованном помещении с использованием современных технических средств обучения, презентаций и наглядных пособий. Где фиксируются результаты проведения вводного инструктажа.

О проведении вводного инструктажа делают запись в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего (форма журнала определена в ГОСТе 1. Т- 1 «Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу». Парсер Погоды Gismeteo На Неделю. Постановление Госкомстата РФ .